Mẫu Quyết Định Thông Báo Tặng Quà Tết Cho Nhân Viên – Năm 2025

Vào mỗi dịp Tết đến, các doanh nghiệp thường tổ chức trao tặng quà cho nhân viên như một lời cảm ơn và động viên sau một năm làm việc chăm chỉ. Và mẫu thông báo tặng quà Tết cho nhân viên đóng vai trò quan trọng trong việc truyền đạt thông tin một cách minh bạch và rõ ràng đến toàn bộ nhân viên.

Nhưng, Mẫu quyết định thông báo này nên được soạn thảo như thế nào và tại sao việc thông báo này lại cần thiết? Hãy cùng Abcgift tìm hiểu và tham khảo qua Mẫu quyết định thông báo tặng quà tết cho nhân viên để có thêm nhiều ý tưởng thông báo phù hợp với doanh nghiệp của mình.

Quyết định tặng quà Tết cho nhân viên là gì? Tại sao cần thông báo chính thức?

Mẫu quyết định thông báo tặng quà tết cho nhân viên – Abcgift

Quyết định tặng quà Tết cho nhân viên là văn bản do ban lãnh đạo công ty ban hành, là văn bản chính thức mà Ban lãnh đạo xác nhận việc tổ chức trao quà Tết cho các nhân viên trong công ty. Văn bản quyết định này thể hiện cho sự tri ân của doanh nghiệp đối với những đóng góp của nhân viên trong suốt năm qua và là một phần trong chính sách phúc lợi của công ty.

Tại sao cần có thông báo quyết định?

Việc công ty thông báo quyết định tặng quà Tết đến các nhân viên nhằm:

• Thể hiện tính minh bạch: Việc thông báo bằng văn bản giúp toàn bộ nhân viên trong công ty nắm rõ các thông tin về quà tặng, như thời gian nhận, loại quà tặng, và điều kiện để nhận quà (nếu có).
• Tạo niềm tin và động lực: Một thông báo tặng quà Tết không chỉ mang lại sự mong đợi, mà còn tạo cảm giác được quan tâm và trân trọng từ phía công ty.
• Quản lý và tổ chức hiệu quả: Việc có thông báo rõ ràng giúp bộ phận nhân sự hoặc các phòng ban liên quan dễ dàng quản lý việc phát quà, tránh tình trạng thiếu sót hoặc nhầm lẫn.

Tham khảo mẫu quyết định thông báo tặng quà Tết cho nhân viên

Dưới đây là một số mẫu quyết định thông báo tặng quà Tết phổ biến, giúp bạn dễ dàng lựa chọn và áp dụng phù hợp với doanh nghiệp mình:

Mẫu quyết định thông báo tặng quà Tết cho nhân viên – Mẫu 1

CÔNG TY ABC

Số: …/2025/QĐ-ABC

………., ngày … tháng … năm 2025

QUYẾT ĐỊNH

(V/v: Tặng quà Tết Nguyên đán cho nhân viên năm 2025)

Căn cứ vào nội quy và chính sách phúc lợi của Công ty ABC.

Căn cứ vào kết quả kinh doanh năm 2024 và kế hoạch hoạt động năm 2025.

QUYẾT ĐỊNH:

Công ty sẽ tặng quà Tết cho toàn thể nhân viên vào ngày … tháng … năm 2025.

Phần quà bao gồm: …

Phòng Nhân sự chịu trách nhiệm tổ chức và triển khai phát quà cho nhân viên đúng theo lịch trình.

 

Ký tên

Giám đốc Công ty……

(ký tên và đóng dấu)

 

Mẫu quyết định thông báo tặng quà Tết cho nhân viên – Mẫu 2

CÔNG TY XYZ

Số: …/2025/QĐ-XYZ

……….., ngày … tháng … năm 2025

QUYẾT ĐỊNH

(V/v: Thông báo tặng quà Tết Nguyên đán cho nhân viên)

Căn cứ vào chính sách đãi ngộ và phúc lợi của công ty.

Căn cứ vào kế hoạch tài chính năm 2025.

QUYẾT ĐỊNH:

Nhân viên chính thức và thử việc tại Công ty……….sẽ nhận được quà Tết gồm: …

Quà Tết sẽ được trao vào ngày … tháng … năm 2025 tại trụ sở chính công ty.

Nhân viên được yêu cầu đến nhận quà theo lịch và hướng dẫn của Phòng Nhân sự.

 

Ký tên

Tổng Giám đốc Công ty …….

(ký tên và đóng dấu)

Mẫu quyết định thông báo tặng quà Tết cho nhân viên – Mẫu 3

CÔNG TY TNHH TM & DV EFG

Số: …/2025/QĐ-EFG

………, ngày … tháng … năm 2025

QUYẾT ĐỊNH

(V/v: Thông báo tặng quà Tết cho toàn thể nhân viên)

Căn cứ vào kết quả hoạt động kinh doanh của công ty năm 2024.

Căn cứ vào quy định thưởng Tết và phúc lợi cho nhân viên.

QUYẾT ĐỊNH:

Công ty….quyết định tặng quà Tết Nguyên đán 2025 cho toàn bộ nhân viên công ty.

Mỗi phần quà trị giá … và sẽ được phát từ ngày … đến ngày … tại các chi nhánh công ty trên toàn quốc.

Phòng Tài chính và Nhân sự chịu trách nhiệm phối hợp thực hiện việc phát quà đảm bảo đúng tiến độ và số lượng.

Đại diện Công ty…..xin kính chúc toàn thể nhân viên và gia đình một năm mới an khang, thịnh vượng và tràn đầy hạnh phúc. Chúng tôi chân thành cảm ơn sự cống hiến và nỗ lực của mọi người trong suốt năm qua. Hy vọng những món quà Tết này sẽ mang lại niềm vui và động lực cho các bạn trong năm mới.

 

Ký tên

Giám đốc điều hành Công ty…..

(ký tên và đóng dấu)

 

Mẫu quyết định thông báo tặng quà Tết cho nhân viên – Mẫu 4

CÔNG TY TNHH TM & DV ABC

Số: …/2025/QĐ-ABC

………, ngày … tháng … năm 2025

Ban lãnh đạo công ty … xin thông báo về quyết định tặng quà Tết Nguyên Đán Năm Ất Tỵ 2025 cho nhân viên:

Căn cứ vào Bộ luật lao động nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam.

Căn cứ theo quyết định khen thưởng của công ty.

Căn cứ vào tình hình làm việc của nhân viên trong công ty.

QUYẾT ĐỊNH:

Xét thưởng Tết và tặng quà Tết 2025 cho nhân viên dựa theo thời gian làm việc (thâm niên công tác) và thời gian thử việc:

1. Nhân viên có thời gian làm việc dưới 6 tháng: mức thưởng … đồng.
2. Nhân viên có thời gian làm việc từ 6 tháng đến 1 năm: mức thưởng … đồng.
3. Nhân viên có thời gian làm việc trên 1 năm: mức thưởng … đồng.

Điều kiện áp dụng: Nhân viên không vi phạm các quy định về nội quy lao động, không nghỉ quá số ngày theo quy định của công ty và luật lao động, có tác phong và ý thức làm việc tốt, có trách nhiệm với công việc của mình.

Đối với nhân viên phải tạm nghỉ làm thời gian dài như ốm đau, nghỉ dưỡng thai, nghỉ làm không lương, mức thưởng sẽ được tính theo thời gian làm việc thực tế tại công ty năm 2024.

Lịch nghỉ Tết Nguyên Đán: từ ngày … đến ngày … (tức ngày … Tết  Âm lịch đến ngày …  Âm lịch). Nhân viên sẽ bắt đầu đi làm lại vào thứ … ngày …

Phần kết: Chúc toàn thể nhân viên và gia đình một năm mới an khang, thịnh vượng và tràn đầy hạnh phúc. Chúng tôi chân thành cảm ơn sự cống hiến và nỗ lực của mọi người trong suốt năm qua. Hy vọng những món quà Tết này sẽ mang lại niềm vui và động lực cho các bạn trong năm mới.

 

Ký tên

Giám đốc công ty ….

(ký tên và đóng dấu)

 

Các lưu ý khi thông báo quyết định tặng quà Tết cho nhân viên

Trước khi bắt đầu soạn thảo Quyết định tặng quà Tết cho nhân viên, doanh nghiệp cần lưu ý những thông tin sau để văn bản có tính chính xác, thể hiện rõ những thông báo mà công ty cần truyền tải:

• Thông tin rõ ràng và chính xác: Mỗi mẫu thông báo cần nêu rõ thời gian, địa điểm, đối tượng nhận quà và quy trình nhận quà một cách cụ thể.
• Đảm bảo quyền lợi: Đảm bảo rằng các đối tượng nhân viên, bao gồm nhân viên chính thức, thử việc, hay các vị trí đặc biệt, đều được nhận quà đúng với chính sách đã đề ra.
• Lưu trữ văn bản quyết định: Đối với những văn bản như Mẫu quyết định thông báo tặng quà cho nhân viên như trên, doanh nghiệp cần đảm bảo lưu trữ trong hồ sơ công ty để tham chiếu khi cần thiết.

Quyết định tặng quà Tết cho nhân viên là một phần không thể thiếu trong chính sách phúc lợi của doanh nghiệp. Việc soạn thảo và thông báo quyết định này không chỉ giúp tạo niềm tin và động lực cho nhân viên, mà còn thể hiện sự chuyên nghiệp và minh bạch của công ty. Với các mẫu quyết định thông báo được cung cấp trên đây, Abcgift hy vọng bạn đã có thêm những ý tưởng để có thể dễ dàng áp dụng và triển khai kế hoạch quà Tết 2024 một cách hiệu quả và chu đáo.